СОЛИНГ

Сервер компетенций

Возможности сервера компетенций:

1. Компетенционный анализ событий

(прецедентов), с возможностью «прозрачного» просмотра обоснования оценок.

2. Анализ деятельности и проявления компетенций
3. Индивидуальный «рост» и развитие сотрудников и учащихся
4. Мониторинг проявления компетенций в больших группах (от 1 до 1000 человек одновременно на проектах любой длительности, и выставление до 100 оценок на человека).
5. Возможность создать индивидуально-ориентированную структуру компетенций (дерево компетенций).
6. Формирование индивидуальных компетенционных профилей.
7. Формирование групповых профилей компетенций (сравнение групповых результатов).
8. Возможность работы с профессиограммами. Создание профессиограмм и сравнение профилей людей с требованиями профессиограмм.
9. Возможность просматривать рейтинги людей по профессиограммам. Сравнительный анализ профессиограмм и больших групп.
10. Агрегация и соединение данных по разнопрофильным проектам.
11. Контроль качества образовательного процесса или трудовой деятельности.
12. Собирает данные в единой базе данных.

Посмотреть на сервер компетенций можно, есть несколько версий и все они рабочие, так как программа постоянно обновляется, а проекты мы делаем с использованием сервера компетенций:

• http://cmp4.ru/ – старая версия
• http://www.devyourself.ru/ – новая версия

Мы создали систему оценки, позволяющую уйти от обезличенных «трех баллов» – 3,4,5. Мы придали оценке объем, позволяющий наблюдать каждую составляющую.

• ЧТО и КАК можно оценивать с помощью сервера компетенций
• Диагностика компетенций (как это делается)
• Что такое компетенции
• Интерактивное путешествие по серверу компетенций
• Сравнение групповых результатов мониторинга компетенций

Оценка учитывает событие, место, эксперта. Таким образом, при анализе профиля компетенций школьника/студента можно протестовать любую составляющую в общей сумме баллов при составлении выборки.

Презентация сервера кометенций – смотреть слайды