Сервер компетенций

Возможности сервера компетенций:

  1. Компетенционный анализ событий
  2. (прецедентов), с возможностью «прозрачного» просмотра обоснования оценок.

  3. Анализ деятельности и проявления компетенций
  4. Индивидуальный «рост» и развитие сотрудников и учащихся
  5. Мониторинг проявления компетенций в больших группах (от 1 до 1000 человек одновременно на проектах любой длительности, и выставление до 100 оценок на человека).
  6. Возможность создать индивидуально-ориентированную структуру компетенций (дерево компетенций).
  7. Формирование индивидуальных компетенционных профилей.
  8. Формирование групповых профилей компетенций (сравнение групповых результатов).
  9. Возможность работы с профессиограммами. Создание профессиограмм и сравнение профилей людей с требованиями профессиограмм.
  10. Возможность просматривать рейтинги людей по профессиограммам. Сравнительный анализ профессиограмм и больших групп.
  11. Агрегация и соединение данных по разнопрофильным проектам.
  12. Контроль качества образовательного процесса или трудовой деятельности.
  13. Собирает данные в единой базе данных.

Посмотреть на сервер компетенций можно, есть несколько версий и все они рабочие, так как программа постоянно обновляется, а проекты мы делаем с использованием сервера компетенций:

    Мы создали систему оценки, позволяющую уйти от обезличенных «трех баллов» – 3,4,5. Мы придали оценке объем, позволяющий наблюдать каждую составляющую.

    Оценка учитывает событие, место, эксперта. Таким образом, при анализе профиля компетенций школьника/студента можно протестовать любую составляющую в общей сумме баллов при составлении выборки.

    Презентация сервера кометенцийсмотреть слайды

    Поделиться:
    Share